味王
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味王(1203)歷年股利政策及除權息一覽表
| 除權息 年度 | 現金股利 (元) | 股票股利 (股) | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 股利 | 除息日 | 發放日 | 除息前股價 | 填息天數 | 年股利 | 年殖利率(%) | 股利 | 除權日 | 除權前股價 | 填權天數 | |
| 2026 | 1 | -- | -- | 42.8 | -- | 1 | 2.34 | -- | -- | -- | -- |
| 2025 | 1.2 | 2025/09/04 | 2025/10/03 | 40.5 | 173 | 1.2 | 2.96 | -- | -- | -- | -- |
| 2024 | 1.1 | 2024/09/05 | 2024/10/07 | 50.8 | -- | 1.1 | 2.17 | -- | -- | -- | -- |
| 2023 | 1.1 | 2023/08/31 | 2023/10/05 | 41.65 | 26 | 1.1 | 2.64 | -- | -- | -- | -- |
| 2022 | 1.1 | 2022/09/01 | 2022/10/06 | 33.25 | 57 | 1.1 | 3.31 | -- | -- | -- | -- |
| 2021 | 1.1 | 2021/09/02 | 2021/10/07 | 33.6 | 161 | 1.1 | 3.27 | -- | -- | -- | -- |
| 2020 | 1 | 2020/09/03 | 2020/10/07 | 32.3 | 14 | 1 | 3.10 | -- | -- | -- | -- |
| 2019 | 1 | 2019/09/04 | 2019/10/04 | 27.05 | 63 | 1 | 3.70 | -- | -- | -- | -- |
| 2018 | 1.3 | 2018/08/30 | 2018/10/04 | 26.7 | 299 | 1.3 | 4.87 | -- | -- | -- | -- |
| 2017 | 1 | 2017/08/30 | 2017/10/05 | 25.15 | 57 | 1 | 3.98 | -- | -- | -- | -- |
| 2016 | 1 | 2016/09/01 | 2016/10/06 | 22.35 | 89 | 1 | 4.47 | -- | -- | -- | -- |
| 2015 | 1 | 2015/09/01 | 2015/10/08 | 20.25 | 16 | 1 | 4.94 | -- | -- | -- | -- |
| 2014 | 1 | 2014/09/01 | 2014/10/03 | 25.45 | 大於360天 | 1 | 3.93 | -- | -- | -- | -- |
| 2013 | 0.3 | 2013/08/29 | 2013/10/04 | 22.2 | 2 | 0.3 | 1.35 | -- | -- | -- | -- |
| 2012 | 0.5 | 2012/09/13 | 2012/10/18 | 22.3 | 5 | 0.5 | 2.24 | -- | -- | -- | -- |
| 2011 | 0.5 | 2011/09/15 | 2011/10/24 | 22.25 | 2 | 0.5 | 2.25 | -- | -- | -- | -- |
| 2010 | 0.577 | 2010/09/15 | 2010/10/27 | 26.8 | 323 | 0.577 | 2.15 | 0.92 | 2010/09/15 | 26.8 | 323 |
| 2009 | 0.5 | 2009/09/16 | 2009/10/28 | 26.5 | 119 | 0.5 | 1.89 | 0.50 | 2009/09/16 | 26.5 | 119 |
現金股利
定義：公司將部分盈餘以現金方式發放給股東的收益。
現金股利可視為利息般的實質現金收益， 當公司的盈餘因應自身投資需求還有剩餘， 通常會以現金股利的方式回饋股東。 因此當企業處於成長需要大量再投資，現金股息發配就會較少； 當企業處於成熟期沒有太多成長機會，現金股息發配就會較多，所以不能單純用殖利率來判斷公司好壞。
股票股利
定義：公司將盈餘轉成增資，以股票形式分配給股東。
盈餘是屬於股東的投資成果， 如果企業因應成長所需，希望將盈餘留在公司內做廠房、設備等再投資， 可透過發配股票股利的方式，以股票換取原本應該分配股東的盈餘。 因此股票股利是將股東盈餘留在企業的手段，會讓股本和淨值膨脹。 當企業處於成長需要大量再投資，股票股利發配就會較多； 當企業處於成熟期沒有成長機會，股票股利發配就會較少。
