無論就業與尋才，在過去的人力市場規則下，就是一翻兩瞪眼的事。要嗎，就是幸運地被錄取(或是找到要的人才)，不然就是再見，再聯絡。
但是這間新創公司 Group Talent 則是企圖為企業與求職者謀求成與失敗的中間可能性。Group Talent 主要針對的產業在程式設計產業 (如Android, Python, Ruby等程式設計者)。這個招才平台其中之一的特色就是 "試用期"。 有了試用期，讓雇主與應徵員工可以先短暫一起工作，短則幾天長則幾周，讓彼此適應。 在這試用期間，應徵者以自由工作者的身分領取待遇(約一周1000-3000美元)，應徵者如果夠拼的話，一周還可以賺到7000美元。
這個概念就像"試婚' 一樣。 婚姻對雙方而言是種未知的挑戰，藉由試婚雙方至少可以知道彼此適不適合進如更長期的關係。同樣的道理，試工期，也是讓雇主與應徵者能有一段磨合期。
而這段試工期的最棒部分就是如果你是在騎驢找馬，那麼你不用擔心你現有的公司會看到你在找新工作。
如果對於這種人力資源創新有興趣的話，可以參考這裡
文章來源: BI
圖片來源: techcrunch.com
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