勞動基金運用局今日公布最新統計資料:今年上半年勞動基金收益突破 3002.6 億元,收益率 6.59%。這樣的績效及格嗎?
如以去年年底12月31日的收盤指數(收盤價)和今年6月30日的收盤指數(收盤價)來比較,就可知曉6.59%收益率的績效良窳了。
大盤指數 14732點 → 17755點 +20.52%
櫃買指數 184.1點 → 214.12點 +16.3%
元大台灣50(0050) 122.25元 → 142元(138.95元+配息3.05元) +16.15%
國泰台灣5G+ (00881) 15.25元 → 17.79元 +16.66%
國泰永續高股息(00878) 16.14元 → 18.63元(18.23元+配息0.4元) +15.43%
元大台灣50正2 (00631L) 90元 → 133.05元 +47.83%
勞動基金運用局雇用專人操盤,部分資金委外代操,結果收益率遠遠落後大盤指數和上述的基金績效。照理說那些接受委任的投信業者應該身經百戰,績效應該不致落後大盤指數太多,結果卻如此令人失望。既然如此,乾脆把資金投資在績效表現佳的ETF,省事又提高績效。
勞動基金發給的退休金是數以百萬計的退休勞工生活的重要經濟依靠,長期以來勞動基金收益率遠遠不如外國類似基金的績效,實在應該全盤檢討,積極尋求改善之道。未來退休勞工人數將大增,勞動基金將入不敷出,甚至幾年後會破產,提升基金收益率刻不容緩。
台灣善良的勞工長期忍受政府低能運用勞動基金,默默無語,將來退休生活可用資金縮水,可憐呀!
參考新聞:勞動基金上半年收益率突破3000億元
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績效差 不知改進 還想要勞工少拿多繳 欺負百萬勞工
希望主管當局官員能意識到基金運用績效有很大的成長空間而積極改進